Osoby, które przejdą proces rekrutacji, będą musiały odbyć dwuletnie szkolenie, po którym zdobędą uprawnienie do prowadzenia pociągów. Przez ten czas każdy, kto zostanie zakwalifikowany do odbycie kursu, będzie otrzymywał wynagrodzenie równe płacy minimalnej - mówi Justyna Grzesik ze spółki Polregio.
Osoby, które rozpoczynają kurs są od razu zatrudniane na umowie o prace w wielkopolskim zakładzie. Najważniejszymi wymaganiami, które są stawiane przed kandydata i to wymagania zdrowotne. Niezbędne jest przejście badań psychofizycznych i sprawdzających wzrok oraz słuch
- mówi Justyna Grzesik.
Spółka Polregio szuka też dziesięciu chętnych do pracy na stanowiskach technicznych dotyczących utrzymania taboru. Chętni mogą zgłaszać swoje kandydatury do 30 czerwca. Jeżeli do tego czasu nie zgłosi się wystarczająca liczba zainteresowanych, termin zostanie wydłużony.