Lubię swoją pracę...

Czy istnieje zależność pomiędzy zaangażowaniem pracownika a wynikami finansowymi i innowacyjnością przedsiębiorstwa? Po co inwestować w przyjazne przestrzenie pracy i udane relacje w zespołach? Na te i wiele innych pytań odpowie rozpoczynająca się w Poznaniu kampania społeczna "Praca? Lubię to!".

Wspólna inicjatywa parku technologicznego YouNick oraz Uniwersytetu SWPS jest skierowana do właścicieli, kadry zarządzającej oraz obecnych i przyszłych pracowników działających w naszym kraju firm i instytucji. Do listopada w trakcie konferencji, warsztatów i szkoleń swoją wiedzą oraz dobrymi praktykami podzielą się eksperci ze świata nauki i biznesu, przedstawiciele firm oraz osoby, które pracują i żyją z pasją.

A my stawiamy pytanie czy Polacy lubią swoją pracę czy nie lubią i od czego to zależy? Praca, która daje pełną satysfakcję rzadko spada z nieba. Warto wiedzieć, że można samemu tak pokierować swoim życiem, żeby mieć zajęcie, o którym powiemy: lubię to! albo nawet: kocham. - Żeby tak było, trzeba się trochę samemu natrudzić - mówi psycholog dr Jarosław Kulbat.

Praca przede wszystkim pozwala zdobyć środki na utrzymanie, ale czy coś jeszcze? - dobrze by było! Także w tym przypadku sprawdza się powiedzenie, że pieniądze szczęścia nie dają!

To, czy pracownik lubi swoją pracę bardzo zależy od pracodawcy - to wie każdy z nas - ale nie każdy pracodawca zdaje sobie sprawę z tego, że właśnie w jego interesie jest to, żeby pracownik mówił: lubię(!), kocham(!) pracę! - Magda Dziewguć, firma Google. Czy pracodawcy rozumieją już, że to ważne żeby zatrudnieni lubili swoja pracę?

Skoro bardzo dużo zależy od pracodawcy... to co zależy w takim razie od pracownika? Warto próbować, warto zmieniać.., a może warto czekać na pracę idealną i takiej idealnej dla siebie szukać? Gdy praca nie jest wymarzonym miejscem, co zrobić? Zmienić pracę na inną, czy zmieniać tę, którą wykonujemy?

Co zrobić, by pracujący mogli powiedzieć, że lubią swoją pracę? Kto lubi swoją pracę? Jak udało mu się taką pracę znaleźć? Kiedy praca daje zadowolenie i wykonuje się ją chętnie?